湖北职评咨询有限公司

通过用人单位申报：这是常见的申报方式。一般由用人单位对申报人员的业绩情况进行审核、公示、推荐申报，按规定程序逐级报送相应评审机构。申报人员需按照单位要求准备好相关材料，提交给单位的人事部门或指定的职称申报负责人员。例如，在大型国有企业、事业单位，通常会有明确的职称申报流程和要求，单位会组织员工进行申报，并对材料进行初审等工作。

通过工商联申报：工商联作为联系非公有制经济人士的桥梁和纽带，也为非公有制经济领域的专业技术人员提供了职称申报渠道。非公有制企业的专业技术人员可以通过当地工商联进行申报，工商联会对申报材料进行审核和推荐。

论文内容要求：论文应紧密围绕申报人的专业领域，体现申报人在该领域的专业知识、技术水平和实践经验。内容应具有一定的创新性、科学性和实用性，能够解决专业领域中的实际问题或对相关技术、理论进行深入探讨。不得抄袭、剽窃他人成果，需保证论文的原创性，一旦发现学术不端行为，将按照相关规定处理

科研成果方面

论文发表：在具有 CN 刊号、ISSN 刊号的专业期刊上发表一定数量的论文，论文应紧密围绕申报人的专业领域，体现其专业知识、技术水平和实践经验。例如，陕西省广播电视局工程专业中级职称评审要求，作为主要作者，在本专业较有影响的公开出版期刊上发表专业论文 2 篇（均为独撰或作者，每篇不少于 1500 字）。

著作出版：公开出版本专业著作，如作为主要作者，公开出版（具有 ISBN 书号）本专业著作 1 部，可作为业绩成果之一。

课题研究：参与市级以上科研课题（项目），且为前 5 名完成人，研究成果已结题验收并通过市级以上鉴定。